Fernanda Fernandes Borges
O elogio é a maneira de valorizar o que há de positivo no
ser humano. É uma forma de enaltecer as
características que se destacam em uma pessoa e incentivá-la ao
crescimento, em diversos aspectos da sua
vida. A autoestima aumenta com o elogio e é capaz de impulsionar as pessoas
rumo às vitórias desejadas.
Foto: Fernanda Fernandes BorgesO elogio pode ser um ótimo incentivo |
É bom receber e também fazer um elogio verdadeiro. A
forma como as palavras são ditas é importante,
para que não haja exagero com a realidade e a pessoa perceba que aquilo
é um incentivo para continuar melhorando seja no trabalho, no estudo ou na
convivência com as outras pessoas.
Nunca o elogiado deve se sentir superior às demais
pessoas e achar que já atingiu o limite do que se deseja alcançar.
Quando uma criança é elogiada, deve se ter muito cuidado para que isso não a
transforme em um ser humano inseguro. Altas expectativas podem frustrar pais e
filhos e por isso é importante elogiar de forma sincera, mas sem excessos.
As pessoas devem sempre ter noções de suas qualidades e
defeitos. Devem aprender a celebrar as vitórias diárias e quando forem reconhecidas podem agradecer, sem perderam a noção de que podem melhorar ainda
mais, seja no trabalho ou no estudo.
Alguns benefícios que o elogio pode trazer:
- Eleva a autoestima;
- Pode aumentar a produtividade em uma empresa;
- Incentiva a pessoa a valorizar as próprias qualidades;
- Pode melhorar o desempenho de crianças nas escolas;
- Aumenta a socialização;
Foto: Fernanda Fernandes BorgesA convivência pode ser melhor quando a pesoa tem as suas qualidades reconhecidas |
- Trabalha a segurança emocional;
- Desperta a busca por novos conhecimentos;
Elogios em excessos podem ser prejudiciais, pois deixam
as pessoas mais inseguras em buscar caminhos novos, por medo de errarem e não atenderem às
expectativas de quem convive com elas.
O ser humano deve estar preparado para saber reconhecer
as qualidades de quem convive com ele.
Também deve se sentir merecedor de palavras que valorizem suas habilidades e
ter consciência de que sempre pode fazer melhor, o que já está bom.
Foto: Fernanda Fernandes BorgesElogios podem ser feitos ou recebidos |
Um elogio é para motivar e não para pressionar ou
acomodar. Nunca se deve buscar as
soluções mais fáceis para que as pessoas o continuem admirando e sim se
esforçar para realizar qualquer tarefa, por mais complexa que ela seja.
O ato de elogiar é benéfico, mas deve ser feito com
sinceridade e sem comparações que podem prejudicar a compreensão de quem recebe
o elogio. O mais sensato é agradecer o reconhecimento de alguém e continuar
trabalhando para alcançar o que se deseja.
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